Los vigilantes del hospital Macarena impiden la entrada a un forense

Los vigilantes de seguridad del hospital Virgen Macarena impidieron en la madrugada del pasado viernes el acceso a las instalaciones de un médico forense que había sido comisionado por el juzgado de Guardia para explorar a una menor que había sido víctima de una presunta agresión sexual.

El incidente se produjo a primera hora de la madrugada del pasado 24 de junio cuando, según han confirmado a este periódico fuentes judiciales, el forense se presentó en el hospital para realizar el trabajo que le había encomendado el juez y que consistía en la exploración y recogida de muestras de una niña de 13 años que había sido víctima de una supuesta violación.
A su llegada a la puerta de urgencias, un vigilante de seguridad le solicitó "el pase", momento en que el médico forense se identificó como tal y explicó que había sido enviado por el juez de guardia.

El vigilante le comunicó que tenía que pedir autorización al personal administrativo y un trabajador confirmó al facultativo que ellos mismos habían alertado al juzgado informando de la presencia de la joven que había denunciado la agresión.

El forense pidió entonces que le acompañara personal sanitario hasta el lugar donde se hallaba la menor y, según indicaron las mismas fuentes, en ese momento el vigilante le negó el paso. El administrativo que había atendido al forense apoyó entonces la postura del vigilante, así como otro compañero de éste que se personó de inmediato en el lugar.

El médico-forense, para evitar un altercado mayor, optó por marcharse del hospital Virgen Macarena sin realizar su cometido, al entender que los vigilantes habían adoptado una actitud "agresiva". El forense puso los hechos en conocimiento del juzgado que le había comisionado para realizar su cometido, dado que cuando un forense se encuentra en funciones de guardia, como ocurría en este caso, tiene el estatus de autoridad.

Una ginecóloga del hospital practicó finalmente el reconocimiento de la menor y la recogida de muestras, aunque algunas fuentes jurídicas apuntan a que esta prueba podría ser impugnada por la defensa del sospechoso al no haber sido realizada por el forense comisionado por el juzgado

Euro-manifestación 22/Junio/2011

El secretario general de CCOO de Sevilla anima a sumarse a esta jornada de protesta en varias ciudades europeas para expresar el rechazo a las políticas económicas y sociales que está desarrollando la Unión Europea y para exigir un cambio de rumbo en el gobierno económico.

La manifestación andaluza, convocada por CCOO y UGT en Sevilla, partirá el miércoles 22 a las 11.00 desde el Palacio de San Telmo y finalizará en la Plaza de España. Para Vidán, "hoy más que nunca resulta necesario que los trabajadores europeos nos enfrentemos a estas políticas antisociales impuestas por las instituciones de la UE a través del Plan de Gobernanza Económica y del Pacto por el Euro. Medidas injustas por hacer recaer todo el coste de la crisis sobre la clase trabajadora".

Vidán considera necesario "forzar a los Gobiernos a trabajar por una Europa más social, orientada al acceso a puestos de trabajo estables y de calidad sobre todo pensando en los más jóvenes, a la formación para todos y que defienda unos salarios y unas pensiones dignas y unos servicios sociales de calidad para el conjunto de la ciudadanía. Para ello es preciso una demostración de la fuerza de los Sindicatos de Clase, en concreto de CCOO"

Ultima sentencia del Tribunal Supremo en referencia a las horas extras.

El Tribunal Supremo acaba de dictar una Sentencia, de fecha 30 de mayo de 2011, por la que se desestiman los recursos de casación interpuestos por la Patronal de Seguridad Privada (APROSER, FES, AMPES y ACAES), frente a la Sentencia de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional de 5 de marzo de 2010.

Esta sentencia resuelve definitivamente el conflicto colectivo formulado por FES, AMPES y ACAES, al que se adhirió posteriormente APROSER, en el que solicitaban la nulidad de las cláusulas de contenido económico del convenio colectivo de Seguridad Privada (años 2005 a 2008).

La justificación esgrimida en su demanda, era que la sentencia del Tribunal Supremo de fecha 21.02.2007 - por la que se anularon los artículos del convenio colectivo que regulaban el valor de las horas extraordinarias -, había producido una ruptura del equilibrio económico interno de mismo, por lo que había que restablecer dicho equilibrio aplicando, mientras se renegociaban las cláusulas de contenido económico, las tablas salariales del convenio anterior (años 2002-2004).

Esta resolución judicial pone fin a los conflictos colectivos presentados por las Patronales de Seguridad Privada, que habían producido de facto la paralización, mediante archivo provisional, de la mayoría de las demandas de cantidad, tanto individuales como plurales, formuladas por los trabajadores del Sector en reclamación de las horas extraordinarias realizadas.

Con esta última sentencia del Tribunal Supremo se desbloquearán los procesos que estaban pendientes ante los Juzgados de lo Social, mediante el desarchivo de los mismos, si bien con toda probabilidad seguirán existiendo discrepancias jurídicas en relación a qué conceptos integran el valor de la hora ordinaria, a los efectos de retribución de las horas extraordinarias. En este sentido, ya existen varias resoluciones judiciales dispares, por lo que no es descartable que este asunto acabe nuevamente ante el Tribunal Supremo para que unifique doctrina.

Sentencia TS equilibrio economico interno del convenio_30.05.2011

Sustracción de fuentes radioactivas

Reproducimos íntegramente un correo de gran importancia que ha llegado a la sección de seguridad privada de CCOO. Recordad que pulsando sobre cada imagen podemos ampliarla para verla mejor.

SE RUEGA SU MAXIMA DIFUSIÓN.

 Elvira Hernando Velasco

Jefa de Área de Instalaciones Nucleares y Radiactivas
Subdirección General de Energía Nuclear
Dirección General de Política Energética y Minas
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